Sinu peamised tööülesanded on:
- noortegarantii tugisüsteemi kuuluvate noorte nõustamine ja toetamine haridustee jätkamisel või töökoha leidmisel;
- individuaalne töö abi vajavate noortega;
- sotsiaalteenuste ja toetuste andmeregistrisse (STAR) andmete sisestamine;
- töö tulemuslikkuse tagamine ja dokumentide sh aruandluse pidamine;
- noortele suunatud ennetustöö korraldamine ja arendustegevused;
- maakondlikus võrgustikutöös, koolitustel ja kohtumistel osalemine.
Ootused sobivale kandidaadile:
- kõrgharidus (BA või sellega võrdsustatud haridus eelistatult sotsiaaltöös, noorsootöös) või noorsootöötaja kutse;
- hea suhtlemisoskus, kohusetundlikkus, empaatiavõime, pingetaluvus;
- eesti keele oskus C1 ja vene keele oskus B2 tasemel;
- hea arvuti kasutamise oskus;
- B-kategooria juhilubade olemasolu ja isikliku sõiduauto kasutamise võimalus.
Kasuks tuleb:
- eelnev töökogemus noortega või lastekaitse valdkonnas;
- inglise keele valdamine B2 tasemel.
Omalt poolt pakume:
- uut ja huvitavat tööd sõbralikus kollektiivis;
- eneseteostamise võimalust ja täiendkoolitusi;
- paindlikku töökorraldust ja osalist kaugtöö võimalust;
- põhipuhkust 35 kalendripäeva aastas;
- 5 tasustatud tervisepäeva aastas;
- soodsaid sportimisvõimalusi (Stebby) või tööandja lisatervisekindlustust (Confido);
- haiguspäevade hüvitamist 100% alates teisest haiguspäevast;
- töötasu alates 2100 eurot kuus (bruto);
- isikliku sõiduauto ametisõitudeks kasutamise hüvitist;
- töökohta asukohaga veerandtunnise sõidu kaugusel Tallinnast;
- tähtajaline ametikoht 31.12.2027, eeldatavalt tähtaeg pikeneb.
Kandideerimiseks palume saata motiveeritud sooviavaldus, CV ja haridust tõendava dokumendi koopia hiljemalt 28.10.2026 portaali CV-Online kaudu või aadressile [email protected].
